Letter of Termination

קטגוריות

To: [insert email address]

Subject:  Letter of Termination

[insert date]

Dear___________, 

In regards to your hearing on [insert date], the company has decided to terminate your employment. Your last day of work is [insert date]. 

The period you worked for [insert company name] is from [insert starting date] till [insert last day of work]. 

We wish you well in your future endeavors. 

Sincerely,

[insert name]

[insert name of company]

שיתוף המאמר

שיתוף ב facebook
שיתוף ב google
שיתוף ב twitter
שיתוף ב linkedin
שיתוף ב pinterest
שיתוף ב print
שיתוף ב email
השארת תגובה

מאמרים אחרונים

האם מעביד רשאי לכפות על עובד לעבור בדיקה אצל רופא תעסוקתי?

האם מעביד רשאי לכפות על עובד לעבור בדיקה אצל רופא תעסוקתי?

שאלה האם מעביד רשאי לכפות על עובד לעבור בדיקה אצל רופא תעסוקתי?   תשובה שאלת חיובו של עובד לעבור בדיקה…
חישוב ימי מחלה  כשלא נערך רישום על ימי המחלה

חישוב ימי מחלה כשלא נערך רישום על ימי המחלה

שאלה כיצד מחשבים את פדיון ימי המחלה לעובד מדינה או עובדי רשויות מקומיות שיש רישום חסר על ימי המחלה  …
האם הגיע הזמן להגביל את כוחה של ההסתדרות הכללית?

האם הגיע הזמן להגביל את כוחה של ההסתדרות הכללית?

תקופת הקורונה לימדה אותנו שגם בתחום יחסי העבודה אפשרי ורצוי לבחון דברים מחדש. כניסתו לכנסת של אביר קארה , מייסד…
תקופת נסיון

תקופת נסיון

הפרמטרים לבחינת הצלחת העובד בתקופת הניסיון תקופת הניסיון נועדה לבחון אם העובד מתאים הלכה למעשה לתפקידו. למעסיק ישנה האפשרות לבחון…
דילוג לתוכן